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Oberursel – Für die ca. 260 Beschäftigten bei HORIBA in Oberursel brechen neue Zeiten an. Das Unternehmen bekennt sich zur Tarifbindung in der Metall- und Elektroindustrie und wird ab 2023 schrittweise die Gehälter an das Niveau der Entgelte in Hessen angleichen.
Wir rufen auf zur Kundgebung am Donnerstag‚ 1. September 2022, um 17 Uhr, Opferdenkmal (in der Gallusanlage, nahe Willy-Brandt-Platz) in Frankfurt am Main.
Zusammen grillen zum Sommerabschied und Ausbildungsbeginn.
Fängst du mit einer Ausbildung bereits im August oder im September an? Wir laden dich sehr herzlich zum Grillen und Vernetzen ein!
er Arbeitgeber ist nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verpflichtet, eine Stelle im Betrieb zu benennen, an die sich Beschäftigte wenden können, wenn sie sich benachteiligt oder diskriminiert fühlen.
Was kann der Betriebsrat tun, wenn es am Arbeitsplatz zu heiß ist. Beiliegend der Vortrag auf der Betriebsräteversammlung vom 11. Juli 2022. Für Erläuterungen stehen wir zur Verfügung.
Das Leben muss bezahlbar bleiben: Die IG Metall setzt sich für stärkere Entlastungen und gegen eine spekulationsgetriebene Verteuerung ein. Mit Deiner Stimme kannst Du unterstützen.
Die Betriebsräteversammlung am 13. Juni beschäftigte sich mit möglichen Folgewirkungen und Problemen in der Lieferkette, insbesondere im Umgang mit Problemen in der Gasversorgung.